【樓主】2014-08-12 08:55
» 今天要跟老板談漲工資
坐標大南京,12年畢業(yè),java,今年2月份進公司,現(xiàn)在已經(jīng)半年,但工資沒漲過。
現(xiàn)在工資5.5K,感覺太TM少了,最近家里裝修,我工作兩年存的票子基本畫完,10月份還要去見女友家長,亞歷山大。
本人從事的是物聯(lián)網(wǎng)相關(guān),公司的項目中,我負責全部地圖部分:在線監(jiān)控、人員軌跡、各類圖上操作之類的。主要使用openlayers、geoserver開發(fā),沒用百度、高德的那些API。還做了平臺對外的webservice,然后手下3個實習生,基本是我安排活給他們做。平臺里我還開發(fā)了核心的功能(平臺賣點就在這,涉及到公司,就不說了),可以說產(chǎn)品基本成型。
上面羅嗦了一堆,大家看看我該提多少合適。忘了說下,5.5K工資中,5000是工資,500是崗位津貼,所以說我真的需要剛一次啊。。。。。。
網(wǎng)友評論2014-08-12 08:56
剛了唄,不給加就辭了
網(wǎng)友評論2014-08-12 08:56
半年就想漲工資
要么辭職要么加200-500
網(wǎng)友評論2014-08-12 08:56
前面不加個1好意思嗎
網(wǎng)友評論2014-08-12 08:58
半年就想漲工資。。。。都這樣的行情?
網(wǎng)友評論2014-08-12 08:58
2月進公司就要去談+工資
你是認為你對公司有多重要~~~~~~~~~~~~~~~
網(wǎng)友評論2014-08-12 08:58
先郵件說說,給老板一個思考時間啊
當面逼著問,對誰也不好
網(wǎng)友評論2014-08-12 09:00
才半年就提漲工資
就算漲了,老板對你的印象也會很差。
至少等年終發(fā)完年終獎后再看看吧。
網(wǎng)友評論2014-08-12 09:00
難道是徐莊的大物聯(lián)網(wǎng)?一年漲兩次的話新員工第一次也不漲也是正常吧,你要是正經(jīng)兩年經(jīng)驗的話確實有點低。。
網(wǎng)友評論2014-08-12 09:00
唔…閨蜜的男朋友好像是08年本科畢業(yè),在百度當碼農(nóng)當?shù)?2年,
回大縣城找了個工作準備結(jié)婚,也是JAVA碼農(nóng),做物聯(lián)網(wǎng)的,一個月12k的樣子(撓頭
網(wǎng)友評論2014-08-12 09:00
2月份進單位就那么叼開口要漲工資,2年前進你是不是準備要年薪了?
網(wǎng)友評論2014-08-12 09:02
我特么7年大聯(lián)想員工,也才每年漲一次,一次10-20%不等,你才半年新員工,漲個毛線!
網(wǎng)友評論2014-08-12 09:06
有自認為是CAD API開發(fā)的高手么~~正好在招聘一個....基本能保證微民網(wǎng)標準~~
網(wǎng)友評論2014-08-12 09:07
你進公司前9怎么不談好。。。
網(wǎng)友評論2014-08-12 09:08
你拿多少工資和你干多少活沒關(guān)系
網(wǎng)友評論2014-08-12 09:08
不爽辭,沒技術(shù)含量的東西是個人都能干,碼畜現(xiàn)在到處都是。
你了解這市面上一共有多少種同類產(chǎn)品,做了如何考慮才采用了openlayers、geoserver,優(yōu)勢在哪,劣勢在哪,發(fā)展前景如何,預(yù)期瓶頸在哪嗎?
網(wǎng)友評論2014-08-12 09:10
翻倍。!
網(wǎng)友評論2014-08-12 09:10
有辭職的覺悟沒? 沒有就別去剛了.
網(wǎng)友評論2014-08-12 09:10
這才半年就要漲,你也太那啥了吧,當初進公司為啥不談好····
網(wǎng)友評論2014-08-12 09:11
忍一下 1年過去再談 跳的話至少30%up 你起薪低